Unterlassungsklagen im Job

Interview der Redaktion des WILA Arbeitsmarktes mit Fachanwalt für Arbeitsrecht Marc-Oliver Schulze.

Ein respektvolles und professionelles Miteinander unter Kollegen sowie zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer am Arbeitsplatz ist ein hohes Gut und sollte nicht zur Debatte stehen.

Leider sieht das in der Realität oftmals anders aus.

Doch was kann ich als Arbeitnehmer tun, wenn meine Persönlichkeitsrechte, durch beispielsweise Schikane der Kollegen, verletzt werden?

Unter welchen Voraussetzungen ist eine Unterlassungsklage für Arbeitnehmer sinnvoll? Gibt es auch Fälle, in denen der Arbeitgeber gegen Arbeitnehmer auf Unterlassung klagt?