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Der Arbeitsrecht Blog für alle Arbeitnehmer und Betriebsräte. Unsere Themen: Arbeits- und Gesundheitsschutz, Betriebsratsarbeit, Datenschutz, Insolvenz, Kündigung, Urlaub, Vergütung, AfA Aktuell sowie News aus Wirtschaft & Politik.

Hunde-Elend: Herrchen darf zuhause bleiben!

Veröffentlicht am 18.10.2017 von

Sind Arbeitnehmer krank, so bleiben sie zuhause und kurieren sich aus. Wie selbstverständlich ist dann die Vergütung vom Arbeitgeber fortzuzahlen, […]

Unbillige Weisungen des Arbeitgebers – BAG vor wichtiger Rechtsprechungsänderung

Veröffentlicht am 21.09.2017 von

Bislang mussten Arbeitnehmer einer Weisung ihres Arbeitgebers auch dann folgen, wenn diese unbillig ist – jedenfalls solange, bis hierüber eine […]

„Wilder Streik“ bei Air Berlin? – Radiointerview mit Rechtsanwalt Eric Maas

Veröffentlicht am 15.09.2017 von

Dutzende Flugausfälle verzeichnete Air Berlin in der Woche bevor das Bieterverfahren um die insolvente Fluggesellschaft geschlossen wurde. Der Grund hierfür […]

Datensicherheit am Arbeitsplatz: Marc-Oliver Schulze berät in der Tageszeitung „DIE WeLT“

Veröffentlicht am 05.09.2017 von

„Kaum jemand hat so viele Daten über uns wie der Arbeitgeber. Wir kommen morgens ins Büro, manchmal stempeln wir sogar […]

Mobbing am Arbeitsplatz – Radiointerview mit Rechtsanwalt Eric Maas

Veröffentlicht am 29.08.2017 von

Mobbing ist im Berufsleben allgegenwärtig. Einer aktuellen Studie des Markt- und Sozialforschungsinstitut IFAK in Taunusstein bei Wiesbaden nach, gaben 12 […]

TOP ANWALT 2017: Erneute Focus-Auszeichnung für AfA Rechtsanwälte

Veröffentlicht am 11.08.2017 von

Auch in diesem Jahr wurden die AfA Rechtsanwälte vom Nachrichtenmagazin FOCUS ausgezeichnet. Damit zählt die Kanzlei mit ihren Standorten in […]

Arbeitnehmer-Überwachung mittels Keylogger – Verwertungsverbot!

Veröffentlicht am 01.08.2017 von

Der Einsatz eines Software-Keyloggers, mit der alle Tastatureingaben eines dienstlichen Computers für eine verdeckte Überwachung und Kontrolle des Arbeitnehmers aufgezeichnet […]

Tarifeinheitsgesetz auf dem Prüfstand – Mit Grundgesetz (teilweise) nicht vereinbar

Veröffentlicht am 28.07.2017 von

Der Erste Senat des Bundesverfassungsgerichts sorgt mit seinem am 11. Juli 2017 verkündeten Urteil zum Tarifrecht für mehr Unsicherheit als […]

Office 365 – Nicht ohne den Betriebsrat!

Veröffentlicht am 27.07.2017 von

Seit mehr als 20 Jahren steht Microsoft mit seinem Office-Paket unangefochten an der Spitze des Markts. Das im Jahr 2011 […]

Neues Datenschutzrecht ab Mai 2018: Müssen Betriebsvereinbarungen nun komplett überarbeitet werden?

Veröffentlicht am 25.07.2017 von

Betriebsvereinbarungen auch weiterhin zulässige Rechtsgrundlage? Der Umgang mit personenbezogenen Beschäftigtendaten wird in vielen Betrieben in Betriebsvereinbarungen geregelt. Ihnen kommt in […]