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Grundlagen

Arbeitsrecht III

Beendigung von Arbeitsverhältnissen

Umfassende Kenntnisse der arbeitsrechtlichen Grundlagen sind das Fundament für eine gute Betriebsratsarbeit. Nur mit diesem Wissen können die Kollegen vom Berufseinstieg bis zur Kündigung umfassend beraten und vertreten werden. Das Seminar lehrt die wichtigen Grundlagen zum Thema Kündigung und zeigt auf, welche Möglichkeiten der Betriebsrat bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen hat.

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Inhalt des Seminars

1. Grundlagen

Beendigung von Arbeitsverhältnissen (Arbeitsvertrag vs Dienst- und Werkvertrag, Arbeitnehmerbegriff)
Beendigung durch Aufhebungs- oder Abwicklungsvertrag (Form und Konsequenzen, „3-seitige Vertrag“)
Beendigung durch Befristungsablauf (Befristungstatbestände, Entfristungsklage, Prozessrechtsarbeitsverhältnis, Altersteilzeit)
Sozialversicherungs- und steuerrechtliche Folgen (Arbeitslosengeld, Steuerliche Behandlung von Abfindungen, Arbeitsbescheinigung, Resturlaub und Überstunden)
Verfahren vor dem Arbeitsgericht (Rechtsweg und Verfahrenskosten, Kündigungsschutzverfahren)

2. Beendigung durch Kündigung

Allgemeines (Kündigungsinhalt und Formvorschriften,
Kündigungszugang und Kündigungsfristen)
Kündigungsarten (Ordentliche Kündigung, Außerordentliche Kündigung, Änderungskündigung)
Allgemeiner Kündigungsschutz nach dem KSchG (Betriebsbedingte Kündigung, Verhaltensbedingte Kündigung, Personenbedingte Kündigung)
Besonderer Kündigungsschutz (Personengruppen mit besonderem Kündigungsschutz, Schwerbehinderte, Mutterschutz/Elternzeit, Betriebsratsmitglied)

3. Beteiligung des Betriebsrats

Betriebsratsanhörung (Inhalt,
Verfahren und Fristen)
Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats (Widerspruch, Bedenken, Formalien)

Seminarablauf

Melden Sie sich bei uns! Per Telefon, Mail oder Kontaktformular
Gemeinsam besprechen wir Thema, Dauer und Ort der Schulung
Wir kümmern uns um alles weitere für ein erfolgreiches Seminar
„Wenn Arbeitsverhältnisse beendet werden, ist das für die Betroffenen oft existenziell. In diesem Seminar zeigen wir Betriebsräten, wie sie ihre Kolleginnen und Kollegen in dieser Phase wirksam unterstützen können.“
Larissa Scherer – Seminarmanagerin

Unsere Schulungsformate

Exklusiv für Ihr Gremium

Präsenz-Seminare –
bei Ihnen, bei uns oder im Hotel

Maßgeschneiderte Schulung für Ihr Gremium
Persönlicher Austausch im geschützten Rahmen
Praxisnahe Inhalte mit direktem Bezug zu Ihrem Betrieb
Förderung von Teamgeist und gemeinsamer Lernkultur
Flexible Termin- und Themenabstimmung

Ideal für intensives Arbeiten im Team, Workshops & vertrauliche Themen

Individuelle Webinare –
flexibel & ortsunabhängig

Bequeme Teilnahme vom Arbeitsplatz oder Homeoffice
Ideal für kurze, kompakte Lerneinheiten
Kein Reiseaufwand – Zeit- und kostensparend
Interaktive Online-Formate mit erfahrenen Referenten
Auf Wunsch mit Aufzeichnung zur späteren Wiederholung

Optimal für schnellen Wissenstransfer & zeitlich flexible Teilnahme

Warum Sie sich für AfA entscheiden sollten

Praxisorientierte Inhalte

Unsere Schulungen sind darauf ausgerichtet, Ihnen direkt anwendbares Wissen für Ihren Betriebsratsalltag zu vermitteln.

Erfahrene 
Rechtsanwälte

Profitieren Sie von der Expertise unserer Dozenten, die über langjährige Erfahrung in der Schulung von Betriebsräten verfügen.

Individuelle
Beratung

Wir unterstützen Sie bei der Auswahl der passenden Schulung und stehen Ihnen bei Fragen jederzeit zur Verfügung.

Umfassende
Betreuung

Auch nach dem Seminar steht Ihnen Ihr Referent der AfA Rechtsanwälte weiterhin für Tipps und Fragen zur Verfügung.

Gleicher
Wissensstand

Sichern Sie sich einen einheitlichen Wissensstand für Ihr Gremium. Alle Betriebsräte besitzen danach identische Kenntnisse.

Kostenerparnis

Schulen Sie das gesamte Gremium. Dies spart Zeit und Kosten. Außerdem fördert es den Teamgeist und die Zusammengehörigkeit.

Unsere Referent:innen

Die Zufriedenheit unserer Teilnehmer steht für uns an erster Stelle. Umfassender Service, kompetente Referenten und allerhöchste Schulungsqualität sind unser Standard. Das Feedback unserer Teilnehmer bestätigt uns. Die anschauliche Aufbereitung und verständliche Erklärung der meist komplizierten rechtlichen Sachverhalte wird durchwegs als sehr positiv empfunden.

Seminaranfrage

Sie haben weitere Fragen oder möchten direkt ein Seminar anfragen?

info@afa-seminare.de
+49 911 / 37 66 77 78

Informationen zum Schulungsanspruch

Gemäß § 37 Abs. 6 BetrVG haben Sie Anspruch auf bezahlte Freistellung für erforderliche Schulungen.
Alle anfallenden Kosten, einschließlich Seminargebühren sowie Reise-, Übernachtungs- und Verpflegungskosten, trägt Ihr Arbeitgeber.
Mehr zum Thema Schulungsanspruch

FAQ

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Neugewählte Betriebsräte stehen zu Beginn ihrer ersten Amtszeit vor großen Herausforderungen. Eine Einarbeitung in bislang unbekannte Aufgabengebiete ist erforderlich. Um die Interessen der Belegschaft von Anfang an angemessen vertreten zu können, erfahren Sie in unseren Grundlagenseminaren unverzichtbare Basics für eine erfolgreiche Betriebsratsarbeit.

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