Keine Arbeitszeiterfassung mittels Fingerabdruck ohne Einwilligung – ArbG Berlin, Urteil vom 16.10.2019 – 29 Ca 5451/19 Veröffentlicht am 09.03.2020
Abmahnung eines Betriebsratsmitglieds: Nicht wegen Tätigkeit im Betriebsrat Veröffentlicht am 05.08.2019
Ist der Betriebsrat über Arbeitsunfälle des Fremdpersonals zu informieren? Veröffentlicht am 04.04.2019
Anstellungsvertrag eines Geschäftsführers: Aufhebung auch mündlich möglich Veröffentlicht am 01.03.2019
Aufhebungsverträge können unwirksam sein, wenn Arbeitgeber das Gebot des fairen Verhandelns verletzen Veröffentlicht am 26.02.2019